Fiche technique
Format : Broché
Nb de pages : 209 pages
Poids : 380 g
Dimensions : 17cm X 24cm
ISBN : 978-2-36532-037-5
EAN : 9782365320375
500 tests psychotechniques
tous les types de tests auxquels on peut vous soumettre
recrutement, évaluation, concours...
Quatrième de couverture
500 tests de recrutement
Tous les types de tests auxquels on peut vous soumettre
¤ Vous vous préparez à votre entretien d'embauché et votre futur employeur vous a indiqué que vous seriez soumis à des tests ? Rassurez-vous : il y a des moyens pour ne pas « subir » cette épreuve de sélection.
¤ Ce guide fournit une préparation adaptée qui vous familiarisera avec tous les types de tests couramment utilisés en recrutement :
- Tests d'aptitude numérique
- Tests d'aptitude logique
- Tests d'attention et d'organisation
- Tests de personnalité
Outre une compréhension des mécanismes qu'ils mettent en jeu et des qualités évaluées à travers eux, les tests d'aptitude nécessitent un entraînement intensif et l'acquisition de véritables réflexes. Les indications et les corrigés de ces tests vous permettront d'appréhender sereinement votre entretien.
