Rayon Gestion des entreprises
Pourquoi un leader doit être exemplaire : comportement, coopération, exigence

Fiche technique

Format : Broché
Nb de pages : 93 pages
Poids : 106 g
Dimensions : 12cm X 18cm
ISBN : 978-2-7061-4384-7
EAN : 9782706143847

Pourquoi un leader doit être exemplaire

comportement, coopération, exigence

Chez PUG

Collection(s) | Actualité des savoirs
Paru le
Broché 93 pages

Quatrième de couverture

Pourquoi un leader doit être exemplaire

L'exemplarité repose sur une idée simple mais puissante : ne demander aux autres que ce que l'on s'astreint à faire soi-même. Ses effets sont multiples, notamment sur l'engagement, la satisfaction et la volonté de coopérer. Pour les leaders - qu'ils soient organisationnels ou politiques - cette attitude est essentielle mais exigeante. Difficile à maintenir dans le temps, elle peut leur faire défaut à des moments décisifs et compromettre ainsi leurs projets.

Ce livre offre les éléments clés sur l'exemplarité et ses effets. Il permet aux leaders de renforcer la dimension exemplaire de leur comportement et de soutenir l'engagement de leurs équipes dans les changements majeurs de ce siècle.

Biographie

Tessa Melkonian est professeur à l'emlyon business school. Ses recherches, reconnues par des prix scientifiques et de nombreuses publications internationales, portent sur l'influence des perceptions de justice et d'exemplarité, et sur la performance collective en situations extrêmes. Elle intervient auprès de nombreuses entreprises.

Avis des lecteurs

Du même auteur : Tessa Melkonian